>> EFQM

MÜKEMMELLİK YOLCULUĞUNDA AKTAŞ

Aktaş Group’ta mükemmellik anlayışı, kişilerden başlayarak yaptığımız işlerde en iyi sonuçları elde ederek tüm paydaşlarımıza fayda sağlamak temeli üzerine kurulmuştur. Bu anlayış çerçevesinde 1999 yılında başlayan yeniden yapılanma çalışmaları ile 2005 yılında “Avrupa’da Lider Körük Üreticisi Olmak” vizyonunu gerçekleştirecek stratejiler oluşturulmuştur.

2000 yılı ile birlikte tüm faaliyetlerimizin belirlenen vizyona göre eşgüdümünün sağlanması amacıyla tüm şirketlerimiz aynı organizasyon çatısı altında toplanmış ve yönetsel olarak bir sinerji oluşturulmuştur.

2001 yılında, Aktaş Group, Türkiye’nin ilk ISO-TS 16949 Kalite Sistem Belgesi’ni almıştır. 2003 Yılında yapılan değerlendirmelerde tüm grup şirketlerinin tamamında bütünleşik bir kurumsal kaynak planlama programının kullanılmasına karar verilmiş ve 2004 yılı ile birlikte tüm grupta SAP programı kullanılmaya başlanmıştır.

2004 yılında KalDer tarafından düzenlenen Ulusal Kalite Hareketi’ne katılan Aktaş Group aynı yıl Mükemmellik Modeli eğitimlerini de alarak çalışanlarının model çerçevesinde bilgilenmesini sağlanmıştır.

Bu eğitimlerden sonra yapılan özdeğerlendirme çalışması ile tespit edilen “İyileştirmeye Açık Alanların” proje çalışmaları başlamıştır.

2005 yılında 5 yıl önce belirlenen vizyon ve stratejiler değerlendirilerek gözden geçirilmiştir. Bu çalışmalarda, daha önce yapılan faaliyetler ile ulaşılan sonuçlarımız ve dış kaynaklardan elde ettiğimiz bilgiler çerçevesinde Aktaş Group’un ikinci beş yıllık vizyonu ve stratejileri oluşturulmuştur.

2007 yılında o yıla kadar model çerçevesinde yapılan faaliyetlerimizin geldiği nokta değerlendirilerek Bursa Kalite Ödülü’ne başvuru yapılmıştır. Bu başvuru sürecinde Aktaş Group, takip eden yıllarda Mükemmellik Modeli çerçevesinde yaptığı çalışmalardan ve bu çalışmalardan elde edilen sonuçlardan hareketle başvuru kitabını Bursa KalDer Şubesi’ne sunulmuştur. Yapılan değerlendirmeler ve saha ziyareti sonunda Aktaş Group 2007 Bursa Kalite Başarı Ödülü’nü kazanarak mükemmellik yolunda geldiği noktayı ortaya koymuştur. Bursa Kalite Başarı Ödül’ünü kazanan Aktaş Group 2008 yılında dört yıldızlı Mükemmellikte Yetkinlik belgesi ile ödüllendirilmiştir.

Elde edilen bu başarıdan sonra Aktaş Group’ta mükemmellik yolculuğu hız kesmeden devam etmiştir. 2009 yılında hem kendi içimizde yapmış olduğumuz özdeğerlendirme hem de KalDer Bursa Şubesi tarafından sunulan geri besleme raporu referans olarak alınarak mükemmellik seviyemizi üst basamaklara çıkaracak projeler tasarlanmıştır. Mükemmellik yolculuğunun sürekliliğinin, yaptığımız faaliyetlerin gözden geçirilerek iyileştirilmesine inanan Aktaş Group, bu projelerin hızlı ve başarılı bir şekilde hayata geçirilmesi çalışmaları nedeniyle 2010 Ulusal Kalite Ödülü’ne başvurma kararını almıştır.

Aktaş Group; üretim ve bilgi teknolojilerine yapmış olduğu yatırımların yanı sıra bu yatırımların etkili ve verimli yönetimi için çalışanlarının nitelik yönündeki gelişimine de destek olmakta ve böylelikle entelektüel sermaye birikimini de geliştirmektedir. Bu çalışmalar neticesinde Aktaş Group, 2009 yılında otomotiv sektörümüzde en fazla patent ve faydalı model başvurusu yapan firma olarak TAYSAD tarafından ödüllendirilmiştir.

Aktaş Group, mükemmellik anlayışı çerçevesinde Kurumsal Sosyal Sorumluluk çalışmaları kapsamında sahip olduğu bilgi birikimini liderleri aracılığıyla toplum ile paylaşmaktadır. Aktaş Group olarak veya diğer kurumlarla birlikte yaptığımız işbirlikleri ile eğitime yapmış olduğumuz katkılar, kurumsal sosyal sorumluluk çalışmalarımız arasında önemli bir yer tutmaktadır. Bu anlayışımızın temelinde, hem ülkemizin hem de sektörümüzün gelişmesi için gerekli olan eğitimin en önemli girdisinin “nitelikli insan kaynağının artması” yatmaktadır.